Finita (più o meno) la pandemia, è tempo di riconcentrarsi sulla crescita. Leggo e riporto: “Le 5 principali sfide HR, per quanto riguarda la metà delle aziende europee, riguardano la (ri)connessione con la forza lavoro e la sua responsabilizzazione: il benessere e la resilienza dei dipendenti, l’esperienza dei dipendenti nella relazione con l’azienda ed il loro grado di coinvolgimento, l’attrazione di […]
Pessima esperienza ad un colloquio di lavoro – parte seconda
Mi scrive la tale responsabile HR di una nota cantina della mia zona. Una mail. Mi scrive che ha provato più volte a contattarmi telefonicamente (io chiamate sul cellulare non ne ho) per sapere se sono disponibile per un colloquio di lavoro. Certo, io sono sempre disponibile per un colloquio. Per me è un’esperienza, un […]